2017, Martijn van der Horst

De TAO van het coachen

Het is zondagmiddag. In de ochtend heerlijk getraind met mijn softbalteam en na de lunch nog wat huishoudelijke werkzaamheden gedaan. De zon staat hoog aan de hemel. Ik wil even genieten van het mooie lenteweer en loop langs de boekenkast.
En ik trek het boek De TAO van het Coachen uit de kast. Een boek dat zomaar bij de kringloop vandaan komt. In ieder geval krijgt dit boek weer een kans om gelezen te worden.

In mijn rijkelijke leven heb ik toch vele mensen kunnen coachen en deed ik dat op een voor mij natuurlijke manier. Uiteraard was ik wel bekend met de Hamburger-methode en vroeg ik mij altijd af hoeveel procent van de tijd de coach aan het woord is t.o.v. de tijd dat de gecoachte persoon aan het praten was. Ik leef bij de stelling: Coachen is vragen stellen. En het antwoord komt van de gecoachte persoon zelf.

In het boek van Max Lindsberg werd ik meegenomen met het verhaal van Alex, die als manager, nieuw bij een bedrijf komt. Overigens heel fijn om de theorieën van de verschillende coachsituaties eerst in het verhaal te lezen, om aan het eind van elk hoofdstuk de theorie beschreven te krijgen.

De basis van het boek en het coachen gaat uit van twee stellingen:

  1. Vergroot uw doeltreffendheid als een leider
  2. Help anderen bij hun ontwikkeling en groei

Eén van de kernpunten in het boek geeft duidelijk aan wat de eerste stap is, die je als een goede coach dient te doen: Stel vragen – vertel niet zomaar wat iemand moet doen – als u anderen helpt hun vaardigheden te ontwikkelen.

Alleen al op dit gebied heb ik veel “coaches” de mist in zien gaan. Ook bij navraag van gecoachte personen bleek dat de coaches veelvuldig aan het praten waren en weinig vragen stelden. En er worden wat mensen gecoacht in al die bedrijven in Nederland. Meestal als extra taak van een leidinggevende of manager. En dan vlak voor de deadline nog even met elk teamlid een functioneringsgesprek er doorheen jassen.

Ik hou van simpel en eenvoudig en voor iedere manager, coach of leidinggevende wil ik dit boek adviseren. Alle denkbare situaties komen aan bod, waarbij een duidelijke uitleg wordt gegeven van de coachingstechniek. En het hoeft niet veel tijd te kosten om de mensen in je team op een goede manier verder te helpen met hun ontwikkeling. Soms heb je maar een paar minuten nodig om iemand de juiste richting te geven.

 

 

 

 

 

Advertenties
2017, Life, maak er iets leuks van, Martijn van der Horst

Zien of gezien worden

Gemaakt met Woordwolk.nl

Word jij ook zo vaak bekeken? En dan heb ik het vooral over het internet en alle profielen die er staan. Ik weet eigenlijk niet hoeveel profielen ik al aangemaakt heb in de afgelopen jaren. Maar bij sommige krijg ik ook nog notificaties dat ik bekeken ben. Is dat dan leuk, goed voor mijn ego of vind ik het niet belangrijk?

Veel staat tegenwoordig online. Als ik iets over iemand wil weten of te weten wil komen, dan zoek ik zijn of haar profiel op. Dat kan op Facebook, LinkedIn, Instagram, Twitter of op eigen websites, zoals deze 🙂 Ik kan likes, foto’s, video’s, comments en gedeelde posts bekijken. Dat geeft best een goed beeld van iemand. Soms vraag ik mij af waarom mensen zoveel over zichzelf op het internet zetten. Is het leuk om te delen met anderen, is het prettig om aandacht te krijgen voor de activiteiten die je onderneemt, of willen we graag gewaardeerd en erkend worden.

Om iemand beter leren kennen, is een persoonlijk gesprek onder het genot van de kopje koffie of in mijn geval een heerlijke homemade cappuccino, de beste methode. Aangezien dat soms lastig is qua tijd en afstand, biedt het internet een uitstekende oplossing. Maar ook daar kan van gezegd worden, dat niet alles op het internet waar hoeft te zijn. Het internet is juist een leuk medium om je anders voor te doen, dan je bent. Maar hoe lang kan je dat volhouden. Daar prikken mensen tegenwoordig snel doorheen.

Het is juist veel leuker om te laten zien wie je echt bent. Ken je de uitspraak: “Ik ben leuk. Wie ben jij?”. Er lopen op deze wereld ruim 7 miljard mensen rond. Gelukkig hoef ik niet iedereen leuk te vinden en niet iedereen hoeft mij leuk te vinden. Er zijn genoeg mensen waar ik gezamenlijke interesses mee heb en meestal zijn dat ook mensen die ik leuk vind.

Ik heb het jou wat makkelijker gemaakt vandaag om te zien of je mij leuk vindt. Bovenaan deze blog staat een woordwolk met daarin allemaal woorden, die betrekking hebben op mij. Zo kan je zien of wij gezamenlijke interesses of eigenschappen hebben. Het leven kan heel simpel zijn. What you see is what you get 🙂

2017, honkbal, Martijn van der Horst

Hoe persoonlijk is jouw Facebook pagina?

fullsizerender

Inmiddels zijn we al in de tweede maand van het jaar 2017 beland. Wat hebben de eerste 43 dagen van dit jaar ons gebracht? In ieder geval zit de wereld niet stil en kunnen we dagelijks via allerlei media van alles volgen. Van het dagelijkse nieuws en persoonlijke berichten tot vooral hilarische filmpjes.

Maar als ik op Facebook de gesponsorde posts bekijk, dan kom ik toch wel veel van hetzelfde tegen. En als ik graag wat minder daarvan wil zien, dan kan ik dat ook nog aangeven. Dat vind ik wel prettig. Toch vraag ik mij af. Krijg ik te zien, wat een ander ook te zien krijgt? Ik weet wel zeker van niet.

De marketingmachine van Facebook werkt op volle toeren. Alle likes die ik in het verleden heb aangeklikt, zorgen er voor dat ik alleen dat te zien krijg, wat voor mij potentiële producten zijn, die ik zou kunnen gaan kopen.

Ik ben iemand van de statistieken. En dat heeft ook te maken met de sport, die ik beoefen, namelijk softbal, waarbij elke actie in het veld wordt bijgehouden. Zo kunnen we aan het eind van het seizoen zien, wat de individuele prestaties zijn geweest. Daar is ook een mooie film over gemaakt, Moneyball. (<—- heb er een eerdere blog over geschreven).

Elk online bedrijf houdt ook de statistieken bij. Het grootste statistieken bedrijf is Google met hun Analytics. Hoe zit het met hun bezoekers, klikgedrag, hoe lang ze op een pagina blijven, wat ze doen en wat ze wel en ook niet kopen. Ik hoef maar op een site geweest te zijn, omdat ik wil bekijken wat er te koop is, of er verschijnen op andere websites reclame banners van deze bedrijven. Best irritant, want zolang ik mijn cookies niet verwijder, blijven die advertenties terugkomen.

Terug naar Facebook. Naast de sponsorde advertenties zie ik nog iets gebeuren, wat eigenlijk wel vreemd is. Soms vraag ik mij af hoe het met iemand uit mijn vriendenkring is en bedenk dat ik al een geruime tijd geen posts voorbij heb zien komen. Wanneer ik dan naar de persoonlijke pagina ga, blijkt wel degelijk dat die persoon van alles gepost heeft. Facebook beslist eigenlijk wat voor mij het beste is om voor te schotelen.

Gelukkig heb ik nog altijd zelf de keuze of ik het wil bekijken of niet. 🙂 Mijn persoonlijke stijl kan ik in ieder geval op mijn eigen pagina publiceren. En dan kan het zo zijn, dat Facebook vindt, dat sommige berichten voor jou niet van toepassing. Sorry daarvoor 😉